Webマーケティング向け転職エージェント10選！年齢別のおすすめを紹介

WebマーケティングはWebサイトを使って商品やサービスの販売促進をしたり、効率的な販売をするための仕組みを作ったりする仕事です。従来のテレビや雑誌などを使ったマーケティングに比べてWebマーケティングの需要は増え続けていますから、そこで働く人を求める企業は無数に存在します。

このような背景からWebマーケティングの分野への転職を目指す人は多数存在しますが、自力で転職するのは容易ではありません。そこでおすすめしたいのが、Webマーケティングの転職に詳しい転職エージェントを利用することです。

そこでこのコラムではWebマーケティング向けの転職エージェント10選を紹介し、転職エージェントに必要なスキルや転職時の注意点などを解説します。

Webマーケティングの年齢別おすすめ転職エージェント

Webマーケティングとして転職エージェントを選ぶ際には、目的にあったエージェントを選ぶことが非常に重要です。そこでこの項目では、20代、30代、40代の年齢別に適した転職エージェントをおすすめします。

なお、この項目で紹介する転職エージェントは、当コラムの「Webマーケティングの転職に強い！本当におすすめの転職エージェント10選」の項目で詳しく紹介していますので、ぜひご参照ください。

20代（未経験）のWebマーケティング向け転職エージェント

20代でWebマーケティングへの転職を考える人はまだ就業歴が少なく、アピールできる実績も少ないと思います。しかしその一方で、若さというポテンシャルもあるため、未経験でも転職しやすいメリットがあります。

そんな20代におすすめの転職エージェントとしては、使いやすいオリジナル履歴書や職務経歴書を用意するなど未経験者にも手厚いフォローを提供するアルバトロス転職や、20～30代の若い層への転職サポートに注力するツナグバ、登録から内定が出るまでの期間短縮にも力を入れているGeeklyなどがあります。

30代のWebマーケティング向け転職エージェント

30代は20代より転職しにくいイメージがあるでしょうが、経験があれば即戦力として求める企業は多数あります。転職希望者としても20代の時より自分自身の適正や将来設計などを踏まえた仕事選びができるので、転職軸にあったエージェントを選択することが重要です。

そんな世代におすすめしたいのは、クリエイターのキャリアアップサポートを得意とするCREATIVE VILLAGEや、「自分らしく働ける会社へ」という理念で転職を全力サポートするアルバトロス転職です。また、転職活動のプロセスを簡易化して企業対策を行っているマイナビクリエイターや、柔軟でスピーディーな交渉を得意とするR-Stoneなどもこの世代に向いているでしょう。

40代以降のWebマーケティング向け転職エージェント

40代となると経験値も豊富なので、幹部や経営者層を目指して転職する人、具体的な年収アップを目指して転職する人が多いでしょう。

そんな世代には、ハイクラスのSEやITエンジニアの転職に特化し、月収100万円以上の案件も多数扱っているTecgateエキスパートや、全求人が年収500万円以上で年収アップ率が95％以上をアピールするTechClipsエージェント、「量より質」を重視した求人を多く扱っているHIGH-FIVEなどへの登録をおすすめします。

Webマーケティングの転職に強い！本当におすすめの転職エージェント10選

この項目では、Webマーケティングに強い転職エージェント10選を紹介し、それぞれの概要や特徴を解説していきます。転職エージェントにはそれぞれの得意な点があるので、まず特徴を比較して自分にあった転職エージェントを選んでください。

この項目では、WEBマーケティングの転職に強い転職エージェント10選を紹介し、それぞれの概要や特徴を解説していきます。転職エージェントやサイトにはそれぞれ特徴があるので、まずしっかり比較して自分にあったところを選んでください。

Webマーケティングの転職で転職エージェントを利用するメリット

ここでは、Webマーケティングの転職活動を行う際に、業界特化型の転職エージェントを利用することのメリットを解説します。

自分に合った転職先を業界に精通したエージェントが紹介してくれる

業界に特化した転職エージェントは、総合的な転職エージェントに比べると、業界の仕事の流れや業界用語、業界特有の必須スキル、転職の傾向などを細かく把握しています。そのため、業界特化型の転職エージェントは、総合的な転職エージェントができない配慮をしてくれるメリットがあるのです。

転職に有利な面接対策・履歴書（職務経歴書）の書き方をアドバイスしてくれる

業界特化型の転職エージェントは、その業界への転職を目指す人の履歴書や職務経歴書を無数に見て、その結果も把握しています。また面接に関しても、企業ごとに有効な対策を持っていることも少なくありません。これらの点を踏まえると、業界特化型の転職エージェントを利用せずに特定業界への転職を考えるのは、地図をもたずに見知らぬ土地に踏み込むようなものです。

雇用条件の交渉など言いにくいことも対応してくれる

転職希望者としては、「企業に対して要求が多いと採用してもらえないのでは？」という意識が働きやすいので、雇用条件の交渉は妥協しがちです。

しかし、転職エージェントなら、企業に対して第三者的立場から、給与や待遇などを交渉してくれます。そのため転職を果たすだけでなく、有利な条件で転職したい場合にも転職エージェントは役立ちます。

Webマーケティングとしての自分の市場価値を客観的に判断できる

自力で転職活動をする場合、自分自身の市場価値がわからないことから、レベルが高い企業にエントリーして惨敗したり、要求可能な給与以下で働くことになったりしがちです。

一方、転職エージェントは多数の転職希望者を見てきた実績と、企業が望むレベルを把握しているので、面談によって市場価値を判断したうえでマッチングしてくれます。

Webマーケティングの転職エージェントを利用する流れ（相談～転職成功まで）

この項目では、Webマーケティングとして転職する際に、転職エージェントを利用して転職を成功させるまでの流れを解説します。

Webマーケティングとしての転職を有意義なものにするための転職エージェントの活用方法

ここでは、Webマーケティングとして転職を成功させるための、有効な転職エージェントの活用方法を解説します。

一つに絞らず複数の転職エージェントに登録する

転職エージェントは1社だけに絞らず、2～3社程度は登録することをおすすめします。1社だけを利用していても得られる情報が少ないですし、なんらかのトラブルがあると転職活動が止まってしまうからです。

とはいえ、あまり多くの転職エージェントに登録すると、メッセージに対応するのも大変で、良い情報が来ても適切な対応ができない可能性があります。これらを踏まえると、2～3社程度に登録することが適当です。

ただし複数の転職エージェントを使う場合は、必ず他社にも登録していることをエージェントに伝えてください。これによって、複数の転職エージェントから同じ企業に情報提供されることが避けられます。

スキルや経歴など等身大の自分を転職エージェントに伝える

転職エージェントは転職希望者のスキルや経歴を踏まえてマッチングを行うので、嘘をつくのは厳禁です。嘘の情報で転職すると転職後に苦労しますし、転職活動中に嘘が発覚すると転職活動に支障がでます。そのため必ず等身大の情報を伝えるようにして下さい。

転職の希望条件を妥協せずに伝える

転職に際して給与や待遇、配属先や勤務地など、希望する点があれば妥協せずに転職エージェントに伝えましょう。妥協や遠慮で伝えなかった条件は叶うことはありませんが、転職エージェントの力量や企業の理解があれば、個人としては難しいと思えた希望でも叶うこともあります。

転職エージェントに対して真摯な対応をする

転職エージェントは大切なビジネスパートナーとして、真摯な対応を心掛けましょう。転職エージェントのメッセージに対応しなかったり横柄に扱ったりすると、転職エージェントとしても優良な企業を紹介するモチベーションを保てません。

一方、真摯に対応していれば、それによって得られる好印象が企業に伝達されて、転職する上でのプラス要素にもなります。

自分と担当者の相性が良くないと感じたら早めに伝える

エージェントとの相性が良くないと感じたら、早めに担当を交代してもらいましょう。人間同士であれば相性が悪い人は存在しますから、合わない相手と無理にやり取りする必要はありません。

また、多くの転職エージェントは真摯に転職サポートをしていますが、中には不誠実な人もいるかもしれません。もしも、「自分は誠意をもって接しているのに、エージェントが誠意ある対応をしてくれない」と判断した場合、転職エージェントの事務所に相談するなどして担当を変えてもらいましょう。

Webマーケティングの転職に関するよくある質問

この項目では、Webマーケティングの転職に関連してよくある質問にお答えします。

Webマーケティングの平均年収を教えてください

Webマーケティングだけに限定した平均年収の統計は見当たりませんが、「求人ボックス 給料ナビ」によれば、2024年4月30日現在のデジタルマーケティング（Webマーケティングより少し広い職業概念）の平均年収は457万円とされています。

一方、国税庁が発表している「令和4年分 民間給与実態統計調査」によれば、日本の給与所得者の平均年収は458万円とされているので、Webマーケティングは、ほぼ平均的な年収を得られる職種であると理解できます。

とはいえ、Webマーケティングで平均より格段に高い年収を得ている人も少なからず存在するので、ぜひ意識的にキャリアアップやスキルアップを目指して、高年収を獲得してください。

Webマーケティングに求められるスキルや有用な資格を教えてください

Webマーケティングは、Webを使って商品やサービスの販売戦略を計画・立案・実施・分析する仕事です。そのため、検索・情報収集や情報分析スキル、Web構築や企画スキル、広告運用スキルやMicrosoft officeなどのツールを使いこなすスキルが求められます。

また転職に有効な資格としては、株式会社サーティファイが運営するネットマーケティング検定や、一般社団法人日本Web協会が運営するWebアナリスト検定などがあります。

未経験からWebマーケティングに転職するのは難しいですか？

転職活動をするうえでは、Webマーケティングの経験があるほど有利です。とはいえ、未経験でWebマーケティングに転職するのは、経験者より不利な点はあってもできないことではありません。

まず20代であれば、年齢によるポテンシャルを踏まえて、経験が無い人でも比較的転職しやすいでしょう。また30代以降であっても、IT業界で働いていた経験や、他業種でもマーケティング職の経験があれば、十分にアピールポイントとして生かせます。

Webマーケティングの仕事内容を教えてください

WebマーケティングはWebを使って商品やサービスを売る仕組みを作る仕事です。具体的には、Webサイトへの集客を増やすために情報収集や分析をおこなったり、利益を促進するために企画や計画を立てたりします。

スマートフォンなどでWebにつながることが日常となっている昨今、テレビや雑誌などを使った従来のマーケティングよりWebマーケティングは増えているので、Webマーケティング分野で働く人も重視されています。

Webマーケティングは激務と聞いたのですが本当ですか？

「Webマーケティングの業界は激務なのがあたりまえ」、「Webマーケティングの仕事はブラックなのでやめた方がいい」といったことを言う人がいるようですが、この認識は正しくありません。マーケティングに関わる都合上、結果（数字）を求められることが多く、環境の変化が激しい仕事なので確かに厳しい側面はありますが、パワハラやサービス残業が横行していたのは過去のことです。

近年、多くの企業が根性論で仕事を進めるのはむしろ効率が悪いことを理解していますし、働き方改革やパワハラ撲滅を進めています。そのため、頻繁に深夜残業をしたり、無理な数字を押し付けられたりするようなブラックな会社は2024年現在ほとんど存在しません。

とはいえ、現在もブラックな仕事をしている企業も、まれに存在はしています。そんなブラック企業に間違って就職しないためにも、ぜひ信頼できる転職エージェントを利用してください。

Webマーケティングのキャリアパスを教えてください

Webマーケティングのキャリアパスは、スキルや経験を高めて勤めている企業内でポジション向上を目指すか、転職を視野に入れるかで大きく異なります。

勤めている会社に所属したままキャリアアップを目指すのなら、Webマーケティングとしての技量や成果を積み重ねて、その分野のスペシャリストとなるか、管理職や経営者層を目指すかの二択です。

一方転職を視野に入れるのであれば、より大きな企業を目指して年収や待遇を上げるルートが考えられます。また、自由度の高さを求める人ならフリーランスとなる方法や、独立起業して経営者となる方法も考えられます。

Webマーケティング向けの転職エージェントは一般的な転職エージェントとどういった違いがありますか？

WebマーケティングなどのIT系専門職に特化した転職エージェントは、企業が求めるスキルや経験を細かく把握していますし、転職希望者の希望も踏まえています。そのため、総合的な転職エージェントにはできない範囲まで配慮してマッチングを進めるので、双方にとってミスマッチが起こりにくいメリットがあります。

また、Webマーケティングに詳しい転職エージェントなら、履歴書や職務経歴書を出す際にもアドバイスしてくれますし、企業ごとの傾向を踏まえた面接対策なども期待できます。さらに、一般の転職サイトには載らない非公開求人に接しやすいなどメリットが豊富です。

【まとめ】Webマーケティングとしてのキャリアアップには転職エージェントが強い味方！

Webマーケティングとしての転職を目指す人に向けて、おすすめの転職エージェントを紹介した上で、転職に役立つ知識を多数説明しました。

Webを使ったマーケティングが一般化して、企業にとっての必須事項とも言える昨今、Webマーケティングの需要は多数存在しています。そのためWebマーケティングに関連する転職事情は明るいですが、自力で希望にあう企業を選ぶのは簡単ではありません。それを踏まえて、Webマーケティングへの転職を目指すなら、業界特化型の転職エージェントを上手に利用しましょう。